Ratkaisu- ja voimavarakeskeistä työnohjausta henkilöstöalan ammattilaiselta
Merja Vänttinen-Ala | NastaDuuni
Missioni työnohjaajana on tukea sitä, että duunissa vietetty aika olisi mahdollisimman nastaa jokaiselle työntekijälle.
Kun työn tekeminen on antoisaa ja työyhteisö hyvin toimiva, työ on todennäköisesti myös tuottavaa. Tällöin hyötyvät niin työntekijät, asiakkaat, työnantaja, työyhteisö, yhteistyökumppanit kuin yhteiskuntakin.
Moni meistä käyttää vuorokaudestaan yhden kolmasosan työhön. Ei ole yhdentekevää, mitä tuona aikana tapahtuu.
Asiakkaiden sanomaa
"Työnohjaajamme on ollut mukavan rauhallinen, huumorintajuinen ja asiansa osaava. Hän on helposti lähestyttävä ja luo turvallisen ilmapiirin."
"Työnohjaajana Merja on tasapuolinen, selkeä ja luottamusta herättävä. Hänen ohjauksessaan on ollut helppo ja hyvä olla."
"Merjan työnohjauksen kautta koen tiiimini jäsenten välisen luottamuksen syventyneen. Kiitos sensitiivisestä työotteesta!"
Mihin tarpeisiin työnohjaus sopii?
työhyvinvoinnin tukemiseen
yhteistyön ja vuorovaikutuksen kehittämiseen
uupumuksen ennaltaehkäisyyn
perustehtävän ja työn tavoitteiden selkiyttämiseen
työmotivaation kehittämiseen
työroolien ja työssä kehittymisen tutkimiseen
oman suhteen tutkimiseen työhön ja työyhteisöön
läsnäolon taidon ja itsetuntemuksen kehittämiseen
henkilöstön tukemiseen organisaation muutostilanteessa
jne.
purkaa ja jäsentää työn aiheuttamaa tunnekuormaa
Työnohjaustarvetta? Jutellaan!
Tavoitat minut yhteydenottolomakkeen lisäksi sähköpostilla, puhelimitse tai LinkedInissä.